Napoli. Asl alla ricerca di “medici esemplari” da premiare a Natale

L’iniziativa è della Napoli 2 Nord e intende valorizzare il ruolo dei camici bianchi che “con professionalità, serietà e gentilezza lavorano quotidianamente nell’Azienda sanitaria, garantendo ai cittadini e ai colleghi il proprio apporto e diventando punti di riferimento”. Ogni dipendente dell’Azienda può effettuare la segnalazione, indicando il nome del candidato “collega esemplare” e la motivazione. A metà dicembre la cerimonia di premiazione dei dipendenti particolarmente meritori.

15 NOV - L’Asl Napoli 2 Nord è alla ricerca di medici “esemplari” da premiare in occasione della prossima festa di Natale aziendale. “L’iniziativa, nata su impulso della Direzione strategica – spiegano dall’ufficio stampa della Asl - intende valorizzare il ruolo dei camici bianchi che con professionalità, serietà e gentilezza lavorano quotidianamente nell’Azienda sanitaria, garantendo ai cittadini e ai colleghi il proprio apporto e diventando punti di riferimento nell’ambito delle organizzazioni in cui prestano servizio”.

“Come direzione strategica - afferma il direttore generale Antonio d’Amore - abbiamo voluto fortemente quest’iniziativa in quanto sappiamo che nella nostra Asl sono moltissimi gli operatori che lavorano in silenzio e con grande professionalità, assicurando il buon andamento dei servizi. Queste persone spesso sono riconosciute in primis dai propri colleghi quale esempio positivo, ma non ricevono alcuna gratificazione per il proprio comportamento. Abbiamo tutti un debito di gratitudine per costoro, l’iniziativa del “collega esemplare” è un modo semplice per dire loro grazie pubblicamente”.
Ogni dipendente dell’Azienda può effettuare la segnalazione, inviando una mail entro il prossimo 1° dicembre all’indirizzo collegaesemplare@aslnapoli2nord.it, indicando nome e cognome del candidato “collega esemplare” e la motivazione della candidatura. Tra tutte le segnalazioni pervenute saranno individuati alcuni dipendenti particolarmente meritori che saranno premiati pubblicamente a metà dicembre, in occasione della tradizionale festa di Natale aziendale.

Parallelamente a tale iniziativa, l’Azienda prosegue la campagna di sensibilizzazione circa il problema della violenza sugli operatori.

15 novembre 2017
© Riproduzione riservata