Friuli Venezia Giulia

Agenas ha dato mandato alla Regione di organizzare il percorso formativo finanziato con i fondi del Pnrr, ma il sindacato denuncia la totale mancanza di pubblicità e trasparenza nella procedura di selezione dei corsisti: “Da qui, l’istanza di significazione e diffida per capire se e come sono stati rispettati gli obblighi di legge e di contrattazione collettiva”. LA DIFFIDA

Eseguito su uomo di 69 anni con una cardiomiopatia post-ischemica in fase terminale, ricoverato presso la Terapia Intensiva della Cardiochirurgia, la cui vita era dipendente da sistemi meccanici di assistenza cardiocircolatoria. Asu Fc: “La carenza di organi rimane forte, l’innovazione apre nuovi scenari offrendo nuova speranza alle numerose persone in attesa di un organo”. LE SLIDE

L’accordo del Burlo Garofalo farà da apripista alle altre aziende sanitarie. I sindacati temono sperequazioni dopo l’abolizione delle ex Rar. Dg Dorbolò: “Abbiamo garanzie che saranno rimpinguati i 381mila euro mancanti”. Restano distanti le posizioni di Uil Fpl Fvg e Nursind Fvg: “Le nostre posizioni vanno oltre al singolo accordo che è comunque privo di qualsiasi garanzie. Noi non firmiamo cambiali in bianco, pronti allo sciopero”.

L’assessore Riccardi rende noti i dati sulle borse di studio per i mmg e specializzandi, che negli anni sono sempre aumentate. Nel tempo però sono aumentati anche gli abbandoni, sottolinea il consigliere dem Nicola Conficoni: “Le difficoltà sotto gli occhi di tutti e stanno rendendo il sistema sanitario sempre meno attrattivo, con i conseguenti problemi di reclutamento”.

L’assessore alla Salute Riccardo Riccardi assicura che ha fatto il possibile per creare e intrattenere il personale, andando incontro alle loro esigenze e cercando di rimpiazzare le carenze mettendo in atto lo strumento dei concorsi, ma il segretario regionale Fassid, Stefano Smania sostiene esattamente il contrario: “Le dimissioni sono causate dalla male organizzazione e malcontento dei radiologi”.

L’impegno a sostegno dei giovani lontani dalle aule ha permesso di passare da 8 alunni seguiti (a domicilio o in ospedale) per la scuola dell'infanzia a 86 del biennio 2021/2023; per la scuola primaria dai 24 a 115; per la secondaria di primo grado da 40 a 68 e per la secondaria di secondo grado da 63 a 121. Rosolen: “Da fanalino di coda in Italia siamo diventati Regione modello”

La prima Aula Natura all’interno di un ospedale e la 47° realizzata nell’ambito di un progetto promosso da WWF e P&G. Spazi verdi dove educare bambini e ragazzi al rispetto dell’ambiente, ma al Burlo anche un modo per permettere ai piccoli degenti di restare in contatto con la natura durante il periodo di ricovero. Nell’Aula Natura di Trieste c’è vegetazione e alberi, uno stagno artificiale e il giardino delle farfalle, nidi e mangiatoie e altro ancora.

A Camino al Tagliamento sta per aprire un nuovo centro residenziale di cure, potrà ospitare 8 minori e 7 adulti. Il Dg Caporale: “Un nuovo centro necessario, parte di un percorso fondamentale per l’integrazione sociosanitaria in questo ambito”. Turello (Direttore sanitario): “Si aggiunge a un centro per adulti e uno per minori a Udine e uno per minori a Palmanova. La possibilità del coinvolgimento famigliare nel reparto di pediatria mira ad una riduzione della degenza”.

Sempre più distanti le posizioni dei sindacati e quelle della direzione Asfo, chiusa dietro al silenzio stampa. Uil Fpl Fvg e Nursind Fvg: “In Asfo mancano circa 500 sanitari, lo dimostrano le 180.000 ore di straordinarie nel solo 2023, per oltre il 70% ancora non pagate. La direzione ha assunto finora una posizione ostativa, non è disposta mettere mano al bilancio aziendale per pagare gli incentivi ai lavoratori”.

La rete diabetologica regione “funziona bene, ma le carenze dei professionisti segnano un percorso fatto di ritardi nelle visite e di complicanze nei malati, che rappresentano il 90% dei costi”, dice Elena Frattolin, presidente del Coordinamento regionale delle associazioni delle persone con diabete. “Non basta il diabetologo per curare il diabete a 100mila ammalati cronici, sia di tipo 1 che di tipo 2, c’è bisogno di più servizi e figure di sostegno”.

I sindacati dei pensionati Spi, Fnp e Uilp a portare a galla i dati sui bisogni socio sanitario e reddituali in Friuli Venezia Giulia che, sommati alla mancanza di risposte da parte del SSr, fanno sì che un 10% dei cittadini rinuncino alle cure. Spi Cgil Fvg: “Abbiamo cittadini non autosufficienti che vivono con le indennità di accompagnamento, invalidi che non possono lavorare, altri che accedono ai bonus sociali per basso reddito e giovani in una povertà ereditata. Se non c’è un SSr di supporto, tutte queste persone rinunceranno alle cure”

Arrivati negli scorsi giorni, quattro di loro sono amputati e riceveranno protesi che saranno realizzate in Emilia Romagna, due necessitano di trapianto di midollo osseo, un bambino presenta una ferita dovuta a un’esplosione e uno ha una grave patologia chirurgica. Ai bambini si è aggiunta una giovane donna, mamma di uno di essi, che è anche in attesa di un secondo figlio.

Peratoner (Aaroi Emac): “Le scelte sull’emergenza-urgenza della Regione sono state sbagliate, non poteva andare diversamente”. Olivo e Traunero (Fp Cgil): “Si è investito sui lavori di adeguamento e attrezzature elettromedicali, ma non sul personale, massacrandolo fra turni ed insoddisfazioni”. Tosto (Anaao Assomed): “In questa situazione molti altri medici si dimetteranno, servono incentivi e un piano di assunzioni”.

La decisione sarebbe legata anche ai 5 anni di ritardo nella corresponsione degli incentivi previsti dalla legge. “Non si tratta delle prime richieste di trasferimento da questo importante comparto”, denunciano Fp Cgil Fvg e Cisl Fp Fvg. “In un periodo storico in cui il mondo degli appalti corre e si rinnova, assumendo sempre più un ruolo centrale nella PA, nella sanità friulana succede questo. Non ci si preoccupa di perdere personale altamente qualificato”.

Non solo ambulatori, ma anche una palestra, percorso benessere, piscina dedicata anche ai piccoli appena nati per esperienze in acqua con i propri genitori, in primis i papà. Vaccari (Fnopo): “Un esempio di eccellenza che, come tale dovrebbe essere replicato in ogni Regione, se non addirittura in ogni città d’Italia”

I posti vacanti totali sono 198 che corrispondono, se si considerano 1500 assistiti a medico, a quasi 300mila cittadini senza medico. Snami Udine: “Le carenze dei medici non frutto di più criticità mai risolte. Andrebbero previsti robusti investimenti economici in quota capitaria per tutti i mmg del ruolo unico, un intervento straordinario il prima possibile di deburocratizzazione e sostanziosi incentivi economici per le zone disagiate e disagiatissime”.

“Le prescrizioni inappropriate allungano le liste di attesa e sprecano risorse preziose”, osserva il presidente dell’Ordine dei Medici, Chirurghi e Odontoiatri di Udine, Gian Luigi Tiberio, che richiama alla necessità di recuperare il patto di alleanza tra medico e paziente: “Il medico ha ben chiaro i rischi e benefici di un accertamento e su questo con il paziente avvia un confronto: questa è l’alleanza. Deve emergere la coscienza di una medicina 'cucita' sulla persona”.

Il presidente Giuseppe Napoli commenta con soddisfazione le buone pratiche promosse da Federsanità Anci. Oltre alle farmacie, che “specialmente nelle zone montane” hanno contribuito a migliorare la capacità dei cittadini di curarsi, Federsanità Anci, con il progetto Search, sostiene l’inserimento lavorativo di giovani con disturbi del neurosviluppo nel mondo lavorativo: “Già dieci persone stanno vivendo la loro emancipazione in ambito lavorativo”.

L’assessore in merito al dibattito in commissione Salute sulla proposta di legge di iniziativa popolare promossa dall’Associazione Coscioni. “Penso ci siano sedi in cui questi temi non devono essere affrontati, ma ritengo profondamente giusto che queste sedi stimolino coloro che hanno la responsabilità di prendere delle decisioni che in questo momento non sono state prese” ha precisato.

Gentile Direttore,lo scorso 3 aprile è stato pubblicato su QS un servizio in merito alle valutazioni di Agenas sullo stato della sanità in FVG, che saranno alla base del futuro riordino del Servizio sanitario in questa regione. Dall’esame del report di Agenas pare che i dati presentati dovranno necessariamente essere approfonditi, prima di tutto perché spesso aggregati per tutta la regione, ma anche perché su aspetti importanti, quale il numero

“Gli abusi e i maltrattamenti degli anziani spesso restano nascosti dietro le misure domestiche. Abbiamo deciso di addestrare gli infermieri di continuità assistenziale che si recano a casa delle persone più fragili a riconoscere i segnali. In Friuli Venezia Giulia stimiamo che il fenomeno possa riguardare circa i 10% delle persone fragili”, spiega Fabiana Nascimben, coordinatrice del progetto.

Arrivano i primi dati dell’analisi commissionata all’Agenzia lo scorso luglio per far emergere i punti di forza e di debolezza della sanità regionale. Per il presidente della commissione Salute “possiamo già dire che il sistema sanitario in Fvg è buono e ha come punto di forza una buona attività per ciò che riguarda l’alta e media complessità, ciò che dobbiamo correggere sono le frammentazioni e il sotto utilizzo delle risorse”.  IL DOCUMENTO

Grazie alla campagna promossa dalla SIDeMaST i dermatologi saranno a disposizione il prossimo 4 aprile a all'Ospedale Maggiore per consulenze gratuite sulla malattia che interessa circa il 20% dei bambini ed il 2-5% degli adulti e si presenta con manifestazioni cliniche, come il prurito intenso, che condizionano negativamente la vita personale e le relazioni sociali del paziente

Gentile Direttore, devo intervenire in merito all' articolo Fvg, mancano 225 mmg. Conficoni (Pd): “Erano 918 nel 2015 ma 693 del 2023” comparso su Quotidiano Sanità in data 20 marzo u.s. La carenza di medici, in particolare del MMG, è argomento certamente noto e di stringente attualità, le cui conseguenze inevitabilmente ricadono sui cittadini; come Presidente di Ordine Professionale non posso esimermi dal fare alcune considerazioni su quanto scritto. Dopo aver

Il fisioterapista era stato accusato di abusivismo della professione medica, ma i giudici hanno rilevato come si fosse in realtà limitato a inviare il paziente dal medico con una ‘diagnosi’ di propria competenza e suggerendo approfondimenti. Pur essendo improprio il termine ‘diagnosi’ (atto di competenza medica), per i giudici non si è trattato di abusivismo. Salina (Ofi FVG): “Rilevante è la sottolineatura del fisioterapista come professionista sanitario che collabora ma è non sottoposto al medico”.

Non si contano più pensionamenti o dimissioni. Conficoni, con il sua istanza di accesso agli atti, certifica che ad oggi in Friuli Venezia Giulia mancano ben 225 medici con un aumento di quasi 300 assistititi per medico. Tiberio (Omceo Udine): “Dati preoccupanti. Sul territorio di Asu Fc credo che la carenza sia ancora più grave, se consideriamo che circa 50.000 cittadini sono privi del medico di fiducia”.

Alla "Farmacia Favero" di Pradamano, da circa tre anni, è attivo un sistema per lo spacchettamento e l'impacchettamento dei farmaci unico in regione che prevede l'imbustamento della terapia farmacologica in piccole e pratiche confezioni singole trasparenti che recano il nome del paziente e l'orario di assunzione, evitando dimenticanze, limitando al massimo errori e sprechi di medicinali. Riccardi: "Soluzione connotata da sicurezza e praticità".

Dopo l‘incontro con Federsanità Anci e Cupla Fvg - che hanno lanciato l‘allarme sull‘invecchiamento in aumento e la carenza di mmg e geriatrici - il presidente della III commissione Bolzonello esprime il proprio impegno per garantire più investimenti sulle case per anziani ma anche per iniziative di sostegno alle famiglie o per l’invecchiamento attivo: “Spostiamo l‘attenzione su tutto ciò che è fare salute prima e dopo l’ospedale”.

Gentile Direttore, in Friuli Venezia Giulia le zone carenti di MMG aumentano sempre più: nel 2021 mancavano 50 medici, oggi ne mancano 149, dato che si ricava dal report della Direzione centrale della salute. Così 220mila cittadini di questa regione non hanno il medico di base, e le previsioni per l’anno in corso sono ancor più fosche, visto che altri medici si apprestano a lasciare la professione. Eppure, dinnanzi a

Dichiarazioni velate ma “offensive e fuorvianti” per il sindacalista Andrea Traunero, che contesta la decisione dell’Azienda di affidare a una ditta privata specializzata in trasformazione dei processi il compito di migliorare le performance del personale. “Si creino piuttosto le condizioni di lavoro ottimali a partire dall’adeguamento delle attrezzature e dall’acquisizione di altre risorse umane per le specialità più richieste”, risponde il segretario Fp Cgil Udine.