Stati Uniti. Kennedy jr taglia 20mila posti. Ridotti di un quarto i dipendenti del dipartimento Sanità

Il dipartimento della Sanità guidato da Robert F. Kennedy Jr taglia 20mila posti di lavoro, con 10mila dipendenti che avranno scivoli e pre pensionamenti ed altri 10mila che saranno licenziati. È stato lo stesso Kennedy jr ad annunciare la riduzione di un quarto il numero di dipendenti, attualmente 82mila, permettendo un ‘risparmio’ di 1,8 miliardi di dollari.

Verranno poi semplificate le funzioni del Dipartimento. Attualmente, le 28 divisioni dell’HHS contengono molte unità ridondanti. Il piano di ristrutturazione le consoliderà in 15 nuove divisioni, tra cui una nuova Amministrazione per un’America sana, o AHA, e centralizzerà le funzioni fondamentali come le risorse umane, la tecnologia dell’informazione, gli acquisti, gli affari esterni e la politica. Gli uffici regionali saranno ridotti da 10 a 5.

In terzo luogo, la revisione attuerà la nuova priorità dell’HHS di porre fine all’epidemia di malattie croniche in America, concentrandosi su cibo sicuro e sano, acqua pulita e l’eliminazione delle tossine ambientali. Queste priorità si rifletteranno nella riorganizzazione dell’HHS.

Infine, la ristrutturazione migliorerà l’esperienza degli americani con l’HHS, rendendo l’agenzia più reattiva ed efficiente, garantendo al contempo che Medicare, Medicaid e altri servizi sanitari essenziali rimangano intatti.

“Non stiamo solo riducendo l’espansione burocratica. Stiamo riallineando l’organizzazione con la sua missione principale e le nostre nuove priorità nell’invertire l’epidemia di malattie croniche”, ha dichiarato il segretario dell’HHS Robert F. Kennedy, Jr. “Questo Dipartimento farà di più, molto di più, a un costo inferiore per il contribuente”.

I contenuti specifici del piano di ristrutturazione che sono stati annunciati finora sono i seguenti:

• Creazione dell’Amministrazione per un’America sana (AHA), che riunirà più agenzie – l’Ufficio dell’Assistente Segretario per la Salute (OASH), l’Amministrazione delle Risorse e dei Servizi Sanitari (HRSA), l’Amministrazione dei Servizi per l’Abuso di Sostanze e la Salute Mentale (SAMHSA), l’Agenzia per le Sostanze Tossiche e il Registro delle Malattie (ATSDR) e l’Istituto Nazionale per la Sicurezza e la Salute sul Lavoro (NIOSH) – in un nuovo, entità unificata. Questa centralizzazione migliorerà il coordinamento delle risorse sanitarie per gli americani a basso reddito e si concentrerà su aree quali l’assistenza primaria, la salute materna e infantile, la salute mentale, la salute ambientale, l’HIV/AIDS e lo sviluppo della forza lavoro. Il trasferimento di SAMHSA all’AHA aumenterà l’efficienza operativa e assicurerà che i programmi vengano eseguiti perché abbatterà le divisioni artificiali tra programmi simili.

• Rafforzamento dei Centri per il controllo e la prevenzione delle malattie (CDC): l’Administration for Strategic Preparedness and Response (ASPR), responsabile della risposta ai disastri nazionali e alle emergenze di salute pubblica, si trasferirà al CDC, rafforzando la sua missione principale di proteggere gli americani dalle minacce per la salute.

• Nuovo Assistente Segretario per l’Applicazione: l’HHS creerà un nuovo Assistente Segretario per l’Applicazione per supervisionare il Departmental Appeals Board (DAB), l’Office of Medicare Hearings and Appeals (OMHA) e l’Office for Civil Rights (OCR) per combattere sprechi, frodi e abusi nei programmi sanitari federali.

• Ricerca e valutazione per la politica sanitaria: l’HHS fonderà l’Assistant Secretary for Planning and Evaluation (ASPE) con l’Agency for Healthcare Research and Quality (AHRQ) per creare l’Office of Strategy per migliorare la ricerca che informa le politiche del Segretario e migliora l’efficacia dei programmi sanitari federali.

• Riorganizzazione dell’Amministrazione per la Vita Comunitaria (ACL): i programmi critici che supportano gli anziani e le persone con disabilità saranno integrati in altre agenzie HHS, tra cui l’Amministrazione per i Bambini e le Famiglie (ACF), l’ASPE e i Centers for Medicare and Medicaid Services (CMS). Questa riorganizzazione non avrà alcun impatto sui servizi Medicare e Medicaid.

“Nel corso del tempo, le burocrazie come l’HHS diventano dispendiose e inefficienti anche quando la maggior parte del loro personale è costituito da dipendenti pubblici dedicati e competenti”, ha detto il segretario Kennedy. “Questa revisione sarà vantaggiosa per i contribuenti e per coloro che l’HHS serve. Questo è l’intero pubblico americano, perché il nostro obiettivo è rendere l’America di nuovo sana”.