Lavoro e Professioni

Diagnosi più precoce e mirata, meno interventi inutili e liste d’attesa più snelle: la SIDeMaST chiede l’inserimento nei LEA di total body photography e microscopia confocale e percorsi dedicati per il sospetto melanoma. Benefici clinici ed economici per il Ssn, oggi frenati dalla mancata codifica delle prestazioni, spiega il presidente Pellacani

Utilizzando i servizi della piattaforma QS Club accumuli punti e accedi a un catalogo di premi e vantaggi esclusivi pensati per i professionisti sanitari e riservati agli utenti Premium. Con PREMIATI, il programma fedeltà di Quotidiano Sanità Club, ogni attività svolta all’interno dell’ecosistema digitale si trasforma in un’opportunità concreta di beneficio e valorizzazione professionale. Vediamo come funziona. 

Il vicepresidente Sabelli: “La distribuzione intermedia è servizio pubblico essenziale. La riforma deve riconoscere il nostro ruolo centrale nella distribuzione per conto e garantire la resilienza della filiera”.

Composta da trentotto elementi, medici, odontoiatri ed esponenti della Federazione, e coordinata da Maurizio Grossi, presidente dell’Ordine dei Medici di Rimini, avrà il compito di scrivere il nuovo Codice di Deontologia Medica, che sarà emanato il prossimo anno. Dall’intelligenza artificiale alle pseudoscienze, dai medici sui social alla costruzione della pace molti i temi di stretta attualità.

La società scientifica rappresentata al gruppo di lavoro istituito dal Sottosegretario Gemmato. Tra i primi temi: vigilanza post marketing, razionalizzazione dei registri e uso corretto da parte di cittadini e operatori sanitari.

Per De Rango “il provvedimento (del Governo) rafforza il ruolo dei CCNL leader e contrasta il dumping contrattuale. Allo stesso tempo, le offerte di lavoro pubblicate sulla piattaforma SIISL dovranno indicare il contratto applicato, il codice alfanumerico unico, la retribuzione in base a qualifica e livello e le mansioni: elementi che vanno tutti nella stessa direzione, ovvero il rinnovo del contratto dei medici della sanità privata”.

Mariangela Amoroso nominata presidente. L’associazione punta a rafforzare le competenze multidisciplinari e la formazione dei giovani professionisti.

Per il Sindacato Medici Italiani la legge 146/1990 e l’Accordo Collettivo Nazionale 2022-2024 limitano il diritto di sciopero dei medici di medicina generale con vincoli e sanzioni. Chiesta la verifica di compatibilità con la Carta Sociale Europea. LA LETTERA

I tecnici della prevenzione denunciano che, tra lavoro sommerso, precariato e mancanza di figure qualificate, il sistema di sicurezza italiano è in crisi: nei primi mesi del 2026 si stimano oltre 400 vittime sul lavoro, mentre la prevenzione resta un “rito burocratico” senza competenze certificate.

La Società Italiana di Medicina di Comunità e delle Cure Primarie sostiene la riforma Schillaci: “Il rapporto fiduciario non dipende dal contratto, ma dalla presa in carico reale”. Propone un decalogo per rendere strutturale la svolta.

“Un esercizio di equilibrismo politico tra silos”, così il vice segretario nazionale vicario della Fimmg definisce il decreto Schillaci. E mette in guardia: “Il decreto crea un mostro a due teste” e lascia “il cittadino nel mezzo di un guado”, nel quale “non è più titolare di un diritto unico, ma cliente di un sistema regionale più o meno "privatizzato’”.

Si rischierebbe, dice Sorlini, di una “sanità di serie B, una sanità dei poveri, e di allontanare i giovani medici da questa professione, già oggi sempre meno attrattiva rispetto alle specializzazioni”. A cui si aggiungere anche il rischio di desertificare l’assistenza nelle aree periferiche, con una concentrazione in poche zone. 

Il governatore sottolinea come senza un adeguato coinvolgimento delle Regioni, il progetto rischia di “andare a sbattere” e di compromettere l’equilibrio dell’assistenza territoriale.

Non serve cambiare il rapporto giuridico. Serve applicare gli accordi, definire ruoli e rispettare i tempi. Perché il problema è l’organizzazione, la programmazione e la carenza di professionisti.

“Si tratta di un fenomeno che monitoriamo da tempo attraverso centinaia di segnalazioni di medici e altri professionisti sanitari che ci chiedono verifiche sulle proprie buste paga, evidenziando oscillazioni nei periodi di ferie”, spiega Bruno Borin, responsabile del team legale di Consulcesi & Partners (C&P).

“Disponibili al confronto ma servono soluzioni praticabili, sostenibili e attrattive per i medici. Tutto questo non può e non deve passare tramite decreti legislativi ma solo attraverso la concertazione con i sindacati di settore.”

Nel quinquennio 2021-2025 le domande di brevetto farmaceutico in Italia sono cresciute del 26%, superando la media europea (+10%) e altri settori industriali nazionali (+11%). Tuttavia, la quota di brevetti detenuta dall'UE è scesa dal 31% al 20%, mentre USA e Cina crescono.

Il presidente di Federsanità Fabrizio d’Alba, ospite di Future in Healthcare, traccia le sfide per la classe manageriale del SSN: servono nuove competenze, più attenzione alle soft skill e una formazione continua per governare trasformazione digitale e intelligenza artificiale

“In un anno abbiamo pagato prestazioni per quasi 4,2 miliardi di euro e il nostro impegno aumenterà nel tempo – dice il presidente dell’Enpam Alberto Oliveti –. Per assolvere questo compito, gli equilibri dell’Enpam dovranno essere mantenuti. Per questa ragione monitoriamo con attenzione tutti i cambiamenti, anche legislativi, che potrebbero avere un impatto sulla sostenibilità previdenziale.”

Il patrimonio supera i 2,96 miliardi di euro (+13,3%) con scritti attivi oltre quota 93 mila (+7,12%). Il presidente Federico Conte: "Il bilancio 2025 conferma la solidità del sistema ENPAP e la capacità dell’Ente di generare valore per le Iscritte e gli Iscritti"

Dalla diagnosi precoce agli stili di vita, passando per screening e vaccinazione HPV: nella Settimana della salute della donna emerge il ruolo centrale dell’ostetrica nella prevenzione dei tumori femminili e nella promozione di una cultura della salute più consapevole, i consigli di Fnopo.

“Su 22 procedure solo 6 promosse, nonostante lo stesso report riconosca i vantaggi clinici della robotica. Valutare una tecnologia abilitante per l’integrazione con l’intelligenza artificiale guardando solo al costo del singolo intervento è come aver rifiutato ABS e servosterzo nelle automobili perché costavano troppo” dichiara il presidente Chiantera

Sivemp aderisce alla mobilitazione degli specializzandi non medici: i ritardi nell'erogazione delle borse di studio bloccano l'avvio dei corsi, penalizzando il diritto allo studio e il futuro ricambio del Ssn.

In Abruzzo i medici di famiglia denunciano da tempo il mancato rinnovo dell’Accordo integrativo regionale. Per il segretario nazionale “non è coerente invocare la riforma del territorio senza rinnovare gli accordi regionali”.

Il segretario generale di Aupi, l'Associazione Unitaria degli Psicologi italiani, Ivan Iacob: "La misura temporanea dei bonus deve essere considerata superata. È arrivato il momento di fare una riflessione più profonda e di mettere a sistema una risposta strutturale".

Nel documento tecnico su cui è stata aperta una consultazione pubblica le équipe multidisciplinari vengono indicate come il modello ordinario dell’assistenza primaria nelle Case della Comunità. Al centro presa in carico integrata, leadership condivisa, ruolo del territorio e strumenti per misurare esiti, qualità delle relazioni e impatto organizzativo. IL DOCUMENTO

Naddeo: “Continuità negoziale indispensabile perché i miglioramenti nelle condizioni di lavoro siano reali. Prossimo appuntamento sul comparto al 5 maggio; il 29 aprile si apre la contrattazione per medici e dirigenti sanitari

Sono oltre 12mila, in tutte le Regioni, i presidi che hanno erogato prestazioni di telecardiologia in collegamento con i medici specialisti.  E sono 155mila i casi di anomalie registrati, 5mila dei quali hanno richiesto l’indirizzamento immediato del paziente allo specialista o al Pronto Soccorso.

Il presidente Catania: "Recuperata una dimora storica dal valore inestimabile. I nostri 165mila professionisti avranno maggiore visibilità e rappresentanza". Lorenzin: "Siete diventati grandi, ora contribuite a un Ssn resiliente".

Il Piano per la Non Autosufficienza è scaduto da oltre un anno e, nonostante un'intesa in Stato Regioni del 18 marzo 2026, gli atti attuativi non sono ancora efficaci né le risorse disponibili. L’Associazione Coscioni denuncia che senza certezze finanziarie i servizi essenziali vengono bloccati.